Сегодня, пожалуй, первый день за последние пару месяцев, когда я могу спокойно посидеть дома, послушать музыку, разобрать накопившиеся фоточки и потупить в интернетике. Я отменила занятие по испанскому и даже рада, что не получилось поехать в гости к друзьям Максима. За окном снегопад вперемешку с дождём, а мне уютно и хорошо на кухне. Такие дни спокойствия и ничегонеделания хотя бы раз в пару недель обязательно должны случаться.
читать дальшеВ ноябре мне с ангиной пришлось ходить целую неделю на курсы повышения квалификации, это было реально тяжело. Закидывалась антибиотиками и терпела. Усталость не только физическая, но и моральная. Работаю по 10-11 часов каждый день, и вечером сил ни на что уже не остаётся. У нас идёт сейчас такая глобальная реструктуризация и реорганизация всей HR-сферы, что нет даже свободной минутки, чтобы заказать по телефону линзы или записаться на прививку в поликлинику. С другой стороны, крайне интересно. В прошлом апреле тоже был безумный завал, я еле всё успевала, но это была просто текучка в огромных масштабах, и это изматывало.
Мне в отдел взяли девочку на расчёт зарплаты. Девочка - кореянка, родилась и училась в Узбекистане, в Москву переехала 7 лет назад. Лингвистическое образование, опыта работы в бухгалтерии и HR - 0. Но зато она работала в крутой аудиторской фирме, и отзывы предыдущих работодателей для нашего руководства сыграли решающую роль. При этом совсем не важно, что работала она на одной из самых низовых должностей (специалистом по выставлению счетов). Девочка-то, может, и хорошая, но сил и времени мне придётся потратить уйму на её обучение. Человек в первый раз в жизни увидел больничный лист на этой неделе, например. Кто-то скажет, мол, ерунда, научить можно кого угодно и чему угодно. Согласна. Но это вопрос времени, которого у нас довольно мало. И на мне такой объём новой и срочной работы висит, что я не могу контролировать человека целый день. А это необходимо в нашем случае.
Решила продолжить своё образование и получить диплом профессиональной переподготовки. В свете моего повышения это правильный шаг. В Институте профессионального кадровика потрясающая программа для HR-ов, крайне полезная и эффективная. Уже несколько лет присматриваюсь к различным программам как второго высшего, так и проф.переподготовки в этой сфере, так что знаю, о чём говорю.
Больше всего меня расстроило то, что меня не отпускают в отпуск в феврале. А мне-то нужно было всего 5 дней! Мы с Максимом год планировали поездку в Новый Орлеан на Марди-Гра. Получили визы, прикидывали маршрут и мечтали. Да, это была наша общая мечта, мы оба зачитывались в своё время Поппи Брайт и безумно хотели прочувствовать всю эту атмосферу на себе. И тут такой жёсткий облом. Когда меня не отпустили в отпуск в августе из-за аудита, и я не поехала с Максимом и его сестрой с мужем на Кубу, я тоже очень расстроилась, было обидно. Но пережить можно. А тут... Блин, я вчера полдня еле сдерживала слёзы... Если бы мне не разрешили отдохнуть на Новый Год, я бы расстроилась намного меньше. Сейчас никаких конкретных планов нет, просто отдохнуть хочется. Но Марди-Гра безумно важен для меня! Для меня и Максима. Это мечта, которую мы вынашивали очень долго.
Объяснила начальству, как для меня это важно, но нет, никого это не проняло. Мораторий на отпуска до апреля. А на хрена мне ехать в Новый Орлеан в апреле, да и вообще в какое-либо другое время, кроме этих дат в феврале?!
Это ужасно. Максим ещё не знает, и я боюсь его реакции.
Посещают мысли об увольнении, ибо превращаюсь в раба в буквальном смысле этого слова.
в новогодние, кстати, может и не буду работать, еще не решили на работе.
но 31 по-любому работаю(
с Марди-Гра облом действительно очень обидный, может возьмешь больничный в это время и пошли все к черту? тем более, что ты уже подумываешь о смене работы. вот пока научишься, пока слетаешь куда хочешь, а там и работу подыщешь, если так всё тяжко. жалко только, что в такой компании не держатся за сотрудников, но это уже какое-то новое поветрие.
Девочка из "Бейкер и Макензи", они как раз у нас аудит проводили. Блин, Юль, вот всё так, как ты описала. Верят беспрекословно всему, что скажут они, а я вот в некоторых моментах не полагалась бы так слепо на их мнение, а хотя бы ещё одно авторитетное выслушала (есть у нас пара серьёзных вопросов, которые напрямую на сотрудниках в будущем отразятся. И не всё так просто и очевидно). Полчаса разговора по телефону с ними стоят безумных денег! Наши месячные зарплаты рядом не стоят. А ты бы видела лица моего руководства, когда Бейкеры во время конференц-колла подтвердили то, что я раньше начальству уже озвучивала. Типа, охренеть, наша Аня что-то соображает, ну надо же!
Крайне неприятно такое отношение.
Я всегда любила свою работу за хорошую атмосферу. Но с новым руководством стало твориться что-то мерзкое и неприятное.
нихрена не будет работать всё так, как вообразили наши руководители. всё это дерьмо свалят на ведущих спецов и как мы будем справляться - никого не волнует. меня утешает только то, что я могу оттуда свалить в любой момент, пусть и с ущербом для своего бюджета, поскольку диплом у меня будет только к августу месяцу.
охренеть, наша Аня что-то соображает, ну надо же!
Анют, ты бы видела какие нам "тренинги" устраивают. начальница наша учила нас экселю. спустя 8 месяцев работы она решила показать нам, как пользоваться горячими клавишами, как выделять видимые ячейки, пользоваться функциями ВПР и СУММЕСЛИ. пиздец просто. еле сдержалась, чтобы не спросить "Даша, а как по-твоему мы должны были всё это время работать с этими объемами информации, если бы этого не знали?!" - и так ВО ВСЁМ! нас держат за овец и баранов, которых по осени надо будет зарезать. еще мол, лобызайте нам пятки, что вас не вышвырнули на улицу, но мы вас держим, потому что жалко вас - кому вы нужны такие глупые и убогие.